元々、私の会社ではITパスポートの取得を推奨はされていたのですが、必須ではありませんでした。入社から１年、業務でシステム関連の話が出てくるようになり、ITパスポートを取得しようとは思っていたのですが、学習からは逃げていました。そんな時、6月に会社全体のスキルを底上げするため全社員がITパスポートを取得するように言われました。すぐに書籍を購入しましたが、なかなかやる気が出ずに10月まで過ごしてしまいました。

10月になった時点で書籍は少し読んだものの、文系の私にとってテクノロジ系の問題やストラテジ系の計算問題はまったく理解ができず苦戦していました。誰かにわからないところを質問したいなと思いインターネットで検索したところ、BizLearnのITパスポート対策講座を見つけました。BizLearnの講座は動画での解説が豊富にあり、わからないところはいつでもチュータに質問ができるという点が私にピッタリだと思い選びました。

書籍で学習をしていた時は読書がメインの学習になっていたため、知識がついている実感がありませんでした。また、学習のスケジュールが立てにくく、ダラダラと学習を進めていました。BizLearnのITパスポート対策講座では、学習を始める前に効果的な学習方法が明確に記載されていたため、その通りに学習をしました。

学習方法の＜ステップ１＞が模擬テストを受けるでした。模擬テストは最後の追い込みにやるものと思っていたので、学習を始める前になぜ模擬テストを受けるのだろうと不思議に思っていました。実際に模擬テストを受けて驚いたのが、まだ学習を開始していないのに、300点（600点合格/1000点満点）を取得できたことです。

BizLearnの模擬テストは、テスト解答後にレーダチャートで各分野の得点を表示してくれます。
レーダチャートを見ると得点が取れていたのはマネジメントとストラテジでした。私は普段マーケティングの仕事をしており、そこでの知識や社会人としてのビジネススキルで解ける問題があったため、あと300点分学習をすれば合格できる！ということが分かりモチベーションが上がりました。

12月上旬の取得を目指し、2カ月で合格できるよう学習スケジュールを作りました。９週間で実際に学習した内容と期間は以下の通りです。1日の学習時間は1時間から2時間ほどです。
・ストラテジ系２週間（実力養成レッスンと練習問題）
・マネジメント系2週間（実力養成レッスンと練習問題）
・テクノロジ系3週間（実力養成レッスンと練習問題）
・模擬テスト2週間

一日の学習時間はばらつきがありましたが、このスケジュールからずれないよう、平日で学習ができなかった日は土日で学習量を調節するなどの工夫をしました。
そして実際に12月4日に試験を受験し、合格することができました！

「実力養成レッスン」の途中で「演習テスト」の練習問題を解いて理解度を確認しました。特に用語問題などは実際の練習問題をみることで、この単語がでてきたから、この答えになるんだ！など問題傾向を掴むことができました。
また、練習問題では、間違えた問題は実力養成レッスンの該当部分に飛べるので、簡単に復習できるのも良かったです！
点を取りやすい用語問題で失敗しないように、ここは徹底的に暗記をしました。

ITパスポートでは、ストラテジ系でもマネジメント系でもとにかくCSRなど3文字英語がたくさんでてきます。これらは3文字英語で覚えるのではなく、実際の英語を翻訳し意味を理解し、英語のフル名称で理解するようにしました。

BizLearnの「実力養成レッスン」の分かりやすかった部分は、計算問題をステップを踏んで実際の数字を利用して解説をしてくれるところです。「実力養成レッスン」はオンライン講座ですが、ペンとノートを用意して自分でも図や公式を書きながら学習を進めました。

私の苦手分野はテクノロジでした。テクノロジは理解できる問題と諦める問題に分け、理解できる問題は絶対に落とさないように徹底的に学習しました。書籍を読んでいた時は、すべてを理解しなければ！と思っていたのですが、BizLearnで学習するようになり、学習の途中で何度か模擬試験を受けていると、苦手なテクノロジ系の難しい問題を捨てても合格点を超えられることに気が付きました。
また、BizLearnでは動画解説も豊富なので、テクノロジ系の学習では特にためになりました。

なんとか試験2週間前までに、全体の学習を終わらせることができました。試験前の２週間からはとにかく模擬テストで追い込みをしました。BizLearnの模擬試験では、実際の試験の問題数・試験時間のタイマーがついているため、本番と同じ環境でテストを受けることができます。

テストを解く際には手元のノートで確実に解けた問題、あとで見直しをしたい問題、諦めた問題をメモしながら問題を解きました。
確実に解けた問題→もう学習しない
あとで見直したい問題→間違っていたら要復習
諦めた問題→勉強したら解けそうな問題は、「実力養成レッスン」を見にいってみる。
　　　　　→勉強をしても無理そうな問題は、諦める（応用数学の問題などは諦めました）このように問題を自分のレベルに分けて復習することで模擬テストを受ける度に点数を上げていくことができ、モチベーションアップに繋がりました。

また、模擬テストで間違えた問題は「実力養成レッスン」の章に飛んで学習ができる機能がありました。この機能が便利ですごくよかったです。

実際の試験はＣＢＴ（ＰＣ）での試験になります。試験ではメモ用紙が配られるため、アルゴリズムの問題などは自分でフローチャートを書きながら解きました。BizLearnの模擬テストを利用し、本番に似た環境で何度も学習してきたため、焦らず試験に集中することができました。

10月時点ではほぼ学習ができていなかったので、本当に12月までに試験に合格できるかが不安でした。そんな時に出会ったBizLearnの講座は最短で合格できるようにコースが設計されており、効率的にしっかりと知識の定着ができたことでたった2か月でITパスポートに合格をすることができました。BizLearnを選んで良かったです。

ただかなり大変だったので、もし次違う資格を取るのであればもっと余裕を持ったスケジュールで学習をしようと思います。

合格したことで、なぜ会社でITパスポートの取得が必須になったのかがよくわかりました。ITパスポートでは、ITについての基礎知識はもちろんですが、セキュリティ、経営、マーケティングなど様々な知識を身につけることができます。社会人としてレベルアップすることができた気がするので、また新たな気持ちで仕事を頑張れそうです。