プラス思考と心理的安全性を生むリーダーのレジリエンス

激動の時代を乗り越えるには、リーダーがチームメンバーのレジリエンス（回復力）を引き出すことが不可欠です。ストレスやプレッシャーが増す現代、リーダーにはメンバーのストレスサインを察知し、困難な状況下でも意見を聞き入れられる受容性が求められます。リーダー自身が冷静な判断とポジティブな姿勢を示し認知転換を促すことで、メンバーは安心して発言でき、チームに前向きな思考と心理的安全性が育まれ、エンゲージメントが高まります。

本コースは、リーダー・管理職の皆さんが、チームメンバーを適切にマネジメントし、チーム全体のレジリエンスと心理的安全性を高めるための実践的な知識とスキルを提供します。変化に強く、誰もが安心して力を発揮できるチームを築き、組織全体の活性化に貢献することを目指しましょう。